Minimálbér - nincs megegyezés
- Megjelent: 2021. január 04. hétfő, 14:23
Mennyivel nő a bruttó minimálbér és a garantált bérminimum 2021-ben? Ez az a kérdés, amire még nincs válasz. Ugyanis nincs megegyezés, mindenki kormányzati segítségre vár. A szakszervezetek 5 százalékos minimálbér és garantált bérminimum emelést tartanak elfogadhatónak, míg a munkaadók elképzelése 3 százalék körül van. Ezektől a javaslatoktól egyik fél sem tud elmozdulni. Így a legutóbbi a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának (VKF) ülésén, december 30.-án, Palkovics László innovációs és technológiai miniszter azt javasolta, hogy tegyenek kísérletet a megegyezésre januárban. Így rendhagyó módon az egyeztetések 2021-ben is folytatódnak. A cél pedig az, hogy január 15-ig megállapodás szülessen, hiszen a februárban esedékes, januári bérek kifizetésénél már meg kell jelennie az emelt összegnek az érintett munkavállalók számláin.
Bérmegállapodás a Mercedes-ben
- Megjelent: 2020. december 16. szerda, 10:51
A kecskeméti Mercedes Benz Manufacturing Hungary kft-nél a következő két évre szóló bérmegállapodás születtet. A munkáltatónál mintegy 1200 taggal jelenlévő MBMH VASAS Alapszervezet hat fős tárgyalódelegációval vett rész a több hónapot felölelő tárgyalási sorozaton.
A két évvel ezelőtti megállapodás bizonyos elemei, a 13. havi juttatás, a havi jelenléti bónusz, a cafetéria éves keret, az úgynevezett Vakáció juttatás és a munkába járás költségtérítése megtartásra kerültek.
Az alapbér emelés több lépcsőben valósul meg. A két év alatt, mintegy 90 000 forinttal emelkednek a bruttó bérek.
A megállapodás részeként munkáltatónál érvényben lévő Kollektív Szerződést kötő felek az MBMH Kft. és a VASAS Szakszervezeti Szövetség a jelenleg érvényben lévő munkaidőkeret 2020. december 31-i lezárásáról, a mínuszórákat törléséről, és a pluszórákat a törvényi előírásoknak megfelelő kifizetéséről állapodott meg. A 2021-es évtől kezdődően pedig új munkaidőkeret veszi kezdetét.
A jelenleg érvényes szabályozásokon kívül a dolgozó a munkáltatónál eltöltött 5. jubileumi éve után 2, a 10. jubileumi éve után pedig 3 kiegészítő szabadságnapot kap.
A korábban elért szenioritási kiegészül a 12. szolgálati évtől.
2022.december 31-ig a munkaadó biztosítja azt az átlagos foglalkoztatotti létszámot, amit a foglalkoztatási megállapodásban rögzítettek a felek.
SZÉGYEN, GYALÁZAT!!
- Megjelent: 2020. december 11. péntek, 14:04
SZÉGYEN ÉS GYALÁZAT, Magyarországon ilyen még nem történt!
A Dunaferr "vezetése" nyílt háborút indított a szakszervezet, azaz saját munkavállalói ellen!
A külgazdasági és külügyminiszter a kecskeméti gyárból a Facebook-oldalán közvetített online sajtótájékoztatón jelentette be a hírt.
- Megjelent: 2020. december 14. hétfő, 14:10
Jelentősen, újabb 50 milliárd forintos beruházással bővíti kecskeméti gyárát a Mercedes-Benz Manufacturing Hungary, a fejlesztés keretében a vállalat megkezdi Magyarországon elsőként a tisztán elektromos meghajtású autók gyártását – jelentette be hétfőn Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminiszter a kecskeméti gyárból a Facebook-oldalán közvetített online sajtótájékoztatón. A cikk folytatása...
VELETEK VAGYUNK!!
- Megjelent: 2020. december 11. péntek, 13:16
A Vasas Szakszervezeti Szövetség Elnöksége megdöbbenve értesült a dunaújvárosi kollégáktól, hogy ma reggel a Dunaferr DV. Vasas Szakszervezeti Szövetség vezetését és egy tisztségviselőjét a biztonsági szolgálat nem engedte be a gyárba.
Ezzel a cégvezetés akadályozza és ellehetetleníti az érdekképviseletek működését.
Felszólítjuk a döntést hozó vezetőket, tájékoztassanak minket az intézkedés okáról és a kialakult helyzet rendezésének módjáról!
Vasas Szakszervezeti Szövetség Elnöksége
Ehhez kapcsolódó cikkek:
A harcias üzengetés közepette súlyos válság felé sodródik a Dunaferr
Addig nem mennek el a kizárt szakszervezetisek, amíg be nem engedik őket a Dunaferrhez
Összefoglaló a Dunaferr-es helyzetről
- Megjelent: 2020. december 14. hétfő, 10:29
A Dunaferrr DV. Vasas Szakszervezeti Szövetség elnöksége (Molnár László, Győri Gábor és Hegedűs László) és egy tisztségviselője (Eszenyi András) tegnap összefoglaló írást készített a gyárban kialakult helyzetről, az ahhoz vezető útról. " HA MOST KEZDŐDNE, AKKOR IS ÍGY TENNÉNK MINDENT!" - üzenik a szakszervezeti vezetők. Az írás ITT olvasható.
Hajrá Vasas! Hajrá Dunaferr! Hajrá munkavállalók!
Mi a helyzet a minimálbérrel?
- Megjelent: 2020. december 10. csütörtök, 13:53
A Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórum Monitoring Bizottságának ülésén közeledett a munkaadói és a munkavállalói oldal álláspontja a minimálbér és a garantált bérminimum 2021. évi emelésének tekintetében. A visegrádi országokban bejelentett jövő évi minimálbér-emelésekre reagálva a szakszervezeti oldal elmozdult a korábbi 10 %-os béremelési igényéről és új ajánlata 7,5 %-os emelés. Kordás László, a Magyar Szakszervezeti Szövetség (MASZSZ) elnöke elmondta, hogy számukra a dolgozók bérének nettó pozíciója a legfontosabb. Ezért csak akkor hajlandóak engedni 7,5 %-os igényükből, amennyiben a kormány csökkenti a dolgozókat terhelő adó vagy járulékok egyikét.
Perlusz László, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) főtitkára a munkaadói oldal nevében közölte, fontosnak tartják, hogy 2021-ben is megőrizzék a dolgozók bérének a reálértékét, ezért 3 %-os béremelésre tesz javaslatot. De ezt akkor vállalják, ha a kormány folytatja a hatéves bérmegállapodásban foglaltakat és jövőre is újabb 2 százalékponttal csökkenti a munkaadókat terhelő szociális hozzájárulási adót.
A bértárgyalások a jövő hét elején folytatódnak, de várhatóan csak akkor születhet megállapodás, ha a járulékok csökkentéséről a kormány vagy a munkaadói, vagy a munkavállalói oldal irányába javaslatot tesz.
forrás: infostart.hu
Dunaferr: Elnöki levél a HR igazgatónak
- Megjelent: 2020. december 12. szombat, 15:15
Spieglné dr. Balogh Lívia a Vasas Szakszervezeti Szövetség elnöke az általa kezdeményezett személyes találkozó meghiúsulást követően az itt olvasható levélben fordult dr. Sevcsik Mónika RMS és HR igazgatóhoz. A választ várjuk és azt weboldalunkon közzétesszük.
Gyászjelentés
- Megjelent: 2020. december 08. kedd, 12:21
A Vasas Szakszervezeti Szövetség vezetése és Nyugdíjas Szervezete fájdalommal tudatja, hogy Tóth Károly tagtársunk életének 81. évében 2020. december első napjaiban elhunyt.
Tóth Károly barátunk, volt munkatársunk 1968-tól 1978-ig a Csepeli Csőgyár Műszaki, Gazdasági Bizottság titkáraként végezte szakszervezeti munkáját. 1978-ban a Vasas apparátus tagja lett, ahol a szervezési és káderosztályon látott el különböző szakfeladatokat.
2000. évi nyugdíjba vonulásakor megválasztották a Vasas Nyugdíjas Szervezet titkárának, 2010-től annak elnökeként dolgozott. 2009-től az MSZOSZ Nyugdíjas Választmányának alelnöki megbízatását is ellátta. 2016-ban a nyugdíjasok érdekében végzett tevékenységét lezárta, de a Vasas Nyugdíjas Szervezet tiszteletbeli elnökeként továbbra is részt vett az Intéző Bizottság munkájában.
A temetésével kapcsolatos információkról később adunk tájékoztatást.
Emlékét tisztelettel és kegyelettel megőrizzük, nyugodjon békében!
Bírósághoz fordul a Vasas Szakszervezet a Dunaferrnél kirúgott szakszervezeti vezetők miatt
- Megjelent: 2020. december 12. szombat, 10:49
Kemény és példátlan helyzet alakult ki a Dunaferrnél a Vasas Szakszervezeti Szövetség szerint, amely elfogadhatatlannak tartja a cég szakszervezeti vezetőinek azonnali hatályú elbocsátását. A jogtalan intézkedések miatt a Vasas és az érintettek bírósághoz fordulnak, írja az MTI. A cikk folytatása....
