2017.október 30.-án Balogh Béla a Vasas  elnöke és Holly László a közép-dunántúli régiójának ügyvivője találkozott és megbeszélést folytatott a a Tokodon működő Kienle+Spiess Kft. ügyvezető igazgatójával Czencz Gáborral és a munkahelyi szervezet tisztségviselőjével Pillér Lászlóval. A Kienle+Spiess cégcsoportot 1935-ben Sachsenheimban alapították, majd rövid idő alatt préselt és öntvényelemeivel az elektromotor építés területének legjelentősebb beszállítójábá vált. A tokodi gyár  közel 19 ezer négyzetméteren működik, így a vállalat legnagyobb termelési helyszíne.

A megbeszélésen szó volt a cég tevékenységéről, az elmúlt évben végrehajtott bérstruktúra alakításáról, a további elképzelésekről, a foglalkoztatásról, valamint a munkáltató szakszervezettel való kapcsolatáról. A munkáltató a foglalkoztatási nehézségek és a munkavállalók jobb megelégedése érdekében kerekasztal megbeszéléseket tervez a szakszervezet részvételével. Balogh Béla a megbeszélést hasznosnak ítélte meg. Szerinte az itt szerzett tapasztalatok hozzájárulnak a cégvezetés szakszervezettel való együttműködésének erősítéséhez, amely a munkavállalóknak és a vezetésnek egyaránt érdeke. A találkozó résztvevői abban állapodtak meg, hogy rövid időn belül folytatják a megbeszéléseket, és gyárlátogatást is terveznek.

Holly László

régiós ügyvivő

Múlt héten a Vasas Szakszervezeti Szövetség elnöke, Balogh Béla a Bács-Kiskun Megyei Kereskedelmi és Iparkamara felkérésére előadást tartott Kecskeméten „Szakszervezeti érdekvédelem, érdekképviselet Magyarországon – A munkáltatókkal való együttműködés gyakorlata a Vasas Szakszervezeti Szövetség működési területén” címmel. A konferencián hazai érdekvédők mellett részt vett és előadást tartott az IG Metall elnökségének tagja, illetve az Iparkamarához tartozó – elsősorban a járműgyártásból érkező – munkáltatók.

Balogh Béla az előadásában kitért a nemzeti, ágazati, illetve vállalati szintű szociális párbeszéd és munkaügyi kapcsolatok rendszerére, külön kihangsúlyozva, mekkora lehetőséget jelent és milyen kölcsönös előnyöket biztosítana egy ágazati bér- és kollektív megállapodás a gép- és járműiparban. Később bemutatta a jelenlévő munkáltatóknak a Vasas által alkalmazott együttműködés formákat vállalati szinten: a szakszervezet és munkáltató által kötött együttműködési megállapodást, kollektív szerződést, illetve bérmegállapodást. Elmondta, ezek milyen előnnyel járnak a munkavállalók és a munkáltató számára, de nem hallgatta el a lehetséges konfliktusok forrásait sem. Kiemelte ugyanakkor, hogy a Vasas szakszervezet is a munkáltató, a vállalat sikerességében érdekelt, hiszen csak a prosperáló cégek képesek magasabb béreket és jobb munkakörülményeket biztosítani.

Az előadások után lehetőség volt arra, hogy az érdekvédelmi képviselők és munkáltatók egy őszinte beszélgetés keretében beszéljék meg elképzeléseiket a munkaügyi kapcsolatokról, az együttműködés kereteiről és a közös érdekekről.

Demonstrációt szerveznek hétfőre a kéményseprők. Szakszervezetük szerint ugyanis sokan fognak szén-dioxid-mérgezésben vagy lakástűzben meghalni, ha a kormánypárti képviselők újra elfogadják a kötelező kéményseprés megszüntetését. Az erről szóló törvényt Áder János visszaküldte a képviselőknek, de ha újra elfogadják, akkor az államfőnek alá kell írnia a jogszabályt. Több szakmai szervezet is csatlakozott a Kéményseprők Országos Szakszervezetének tiltakozásához a Kossuth téren, mindannyian elutasítják a kötelező kéményellenőrzés eltörlését. A demonstrálók szerint a kormány egy korábbi döntése alól akarja mentesíteni magát: 2016. július 1-jén a katasztrófavédelem vette át a lakossági kéményellenőrzést. A szakmai szervezetek szerint azonban nem bírják a feladatot ellátni, ezért próbálják a helyzetet most így megoldani. 

A saját erőnkből, a saját önszántunkból is fel fogjuk keresni az állampolgárokat és fel fogjuk ajánlani nekik ezt a szolgáltatást, mi nem fogjuk kitenni őket ennek a veszélynek, és éppen ezért pont a demonstrációnk is azért van a reggeli órában, hisz mi nem érünk rá egész nap demonstrálni, nekünk menni kell és végezni a feladatunkat, de egyébként egyéb radikális eszköztől sem riadunk vissza - mondta a kéményseprők vezetője.

A Dunaferr DV. Vasas Szakszervezeti Szövetség nem azonosul azzal a gyakorlattal, hogy a Parlament kormánypárti többsége olyan döntést hozzon, amely több száz, akár több ezer magyar család életét, biztonságát veszélyezteti - írják az itt olvasható szolidaritási nyilatkozatukban. A Vasas Szakszervezeti Szövetség is tiltakozik és támogatja a Kéményseprők Országos Szakszervezetének harcát.

Miután a két szakszervezet közötti együttműködés második irodája is immáron több mint fél éve elindult, a szervezetek vezetői úgy gondolták, itt az ideje a munka időközbeni kiértékelésének. Ezért aztán Balogh Béla meghívására a székházunkba érkezett Wolfgang Lemb, az IG Metall nemzetközi együttműködésekért felelős alelnöke, valamint Michael Lichel, a TPI kft. vezetője, tehát a projekt németek által kijelölt felelőse. A megbeszélésen a Vasas részéről az elnök mellett részt vett László Zoltán alelnök, Szőke Zoltán, gépipari szakértő és Bábel Balázs, nemzetközi titkár.

A megbeszélésen a felek úgy értékelték, a projekt sikeres, kiigazítások azonban szükségesek annak érdekében, hogy a célokat maradéktalanul teljesíteni tudjuk az 5 éves időtartam alatt. Mivel vannak megüresedett pozíciók a kecskeméti irodában, a jelenlévők átbeszélték azt is, milyen kvalitású kollégák szükségesek ahhoz, hogy a projekt sikeres legyen Kecskemét régiójában is.

A Vasas és az IG Metall vezető tisztségviselői a találkozó végén megerősítették, hogy elkötelezettek az együttműködés irányába, megállapították, annak eredményessége kölcsönös érdek, és mindkét fél számára előnyökkel jár.

A kormánypárti többség leszavazta a december 24-e munkaszüneti nappá történő nyilvánításáról szóló ellenzéki javaslatot. Viszont folyik  aláírásgyűjtés! Még van 30 napunk! Keressétek a Vasas alelnökét, László Zoltánt a laszlo.z@vasasok.hu email címen, vagy telefonon, a +36 20-9848-430 számon! Gyűjtsük együtt a támogató aláírásokat, hogy Népszavazás lehessen december 24.-e munkaszüneti nappá nyivánításáról! Ha nem adják önként, harcoljunk érte! Csatlakozz Te is!

Az Érdekvédelmi Tanácsadó Szolgálat Egyesülés (ÉTOSZ) november 17-én, Budapesten konferenciát szervez az aktuális  munkaerőpiaci folyamatokról. A konferencia keretében Köllő János, a MTA Közgazdaság-tudományi Intézetének főmunkatársa tart bevezető előadást, majd a a munkaadók és a szakszervezetek felkért szakértőinek (köztük László Zoltánnak a Vasas alelnökének a munkaerő hiány társadalmi aspektusairól szóló) prezentációit hallgathatják meg az érdeklődők. A szervezők a Vasas tisztségviselői/tagjai részére kedvezményes részvételi lehetőséget kínálnak, amely 10 000 Ft/fő (kávéval, frissítővel és büfé ebéddel). Jelentkezési határidő: 2017. november 15. A rendezvény meghívóját itt olvashatjátok, a jelentkezési lapot pedig innen lehet letölteni.

A FLEX tabi üzemében az eddig gyártott 16 terméktípusból immár csak 9-et gyárt. Ennek oka, hogy az üzem több partnercége visszamondta megrendeléseit. A probléma, hogy kevés az elérhető dolgozó, miközben a megrendelési volumenek növekednek. A cég túlórákkal és hétvégi munkavégzéssel igyekszik orvosolni a problémát, ez a megoldás azonban elégedetlenségbe ütközik - számol be a napi.hu az erről szóló írásában. Nagy a fluktuáció, és bizony több dolgozó megy el az üzemből, mint amennyi jön. Egyre messzebbről, egyre nagyobb területről hozzák a dolgozókat, mégis nagy a hiány, így a megmaradottakon egyre nagyobb a nyomás – erősítette meg a pecsistop.hu-nak Benke Norbert, a Vasas Szakszervezeti Szövetség régiós vezetője. A cikkekből - melyeket a csatolt linkeken olvashattok - kiderül, hogy a Flex márkát képviselő Flextronics International Kft. Magyarország nyolcadik legnagyobb vállalata. A 2017-es üzleti évben a céget érzékenyen érintette, hogy a munkaerő megszerzése és megtartása komoly terheket ró a vállalkozásra, az elvándorlás jelentős költségeket eredményez a működésben. A probléma megoldására a szakszervezet javaslata, hogy emberközpontúbb módszereket alkalmazzanak, és ne csak a vevőket, hanem a dolgozókat is becsüljék meg!

Tegnap a Kertvárosi Bányász Művelődési Otthonban Tatabányán, Rácz Ferenc a Vasas oktatásért felelős szakértője és Gede Richard a győri TPI munkatársa tartott oktatást, Vasas tisztségviselők részére. Az eseményről Holly László a régió ügyvivője készített rövid beszámolót, melyet itt olvashattok.